 基本信息 |
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个人相片 |
| 姓 名： |
赵磊 |
性 别： |
男 |
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| 政治面貌： |
共青团员 |
学 历： |
本科 |
| 民 族： |
汉 |
年 龄： |
30 岁 |
| 身 高： |
182 CM |
体 重： |
76 KG |
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求职意向 |
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| 求职类型： |
全职 |
| 要求月薪： |
6000 元/月 |
| 希望职业： |
经营/管理类 - 不限 |
| 希望职位： |
综合管理类/营运经营类 |
| 工作经验： |
十年以上 |
| 技能特长： |
沟通能力较强，有较好的组织协调能力。 |
| 自我评价： |
工作已有11年多时间，一步一步走过来个人觉得诚信最重要，相当于一个人窗口，做管理工作岗位已经很长时间，个人在管理方面的见解是：’管事理人‘一个团队或是个人，执行力是竞争的最有力法宝，第一时间去执行领导的要求和决策非常及时必要，同时还需要及时进行升级汇报阶段性工作进展，及时让领导掌握信息动态，同时在管理和工作中注重团队稳定，以大局为重充分利用组织协调和沟通能力承受工作中的各方面压力。 |
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教育情况 |
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| 时间 |
所在学校 |
专业 |
学历 |
| 2010-09 - 2013-01 |
东北农业大学 |
工商管理 |
本科 |
| 专业描述 |
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培训经历 |
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| 时间 |
培训机构 |
培训地点 |
| 2010-10 - 2010-11 |
宁波健峰箐英管理技术研修中心 |
宁波 |
| 培训课程 |
获得证书 |
| 团队管理和实践拓展 |
健峰箐英管理技术研修毕业证 |
| 详细描述 |
| 团队管理及实践拓展 |
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工作经历 |
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| 时间 |
公司名称 |
公司性质 |
| 2007-06 - 2008-06 |
珠海格力电器股份有限公司 |
国有企业 |
| 所属行业 |
所在部门 |
职位名称 |
离职原因 |
| 家电业 |
质量控制部 |
质量专员 |
调回合肥分公司 |
| 工作描述 |
| 就职于珠海格力电器股份有限公司，任职在质量控制部门从事质量管理和检测工作。 |
| 时间 |
公司名称 |
公司性质 |
| 2008-06 - 2016-02 |
格力电器（合肥）有限公司 |
国有企业 |
| 所属行业 |
所在部门 |
职位名称 |
离职原因 |
| 家电业 |
生产分厂 |
生产总调度 |
个人原因 |
| 工作描述 |
| 2008年-2011年：就职于格力电器（合肥）有限公司质量控制部，从事质量管理工作，负责对接总部一切相关质量信息，主管生产过程质量监控，生产现场质量受控，以及员工操走过程中等质量控制；与此同时，对于生产物料的外协外购件进行质量检测，负责联合工艺，采购，供应商进行改善；
2011年-20**年：就职于格力电器（合肥）有限公司生产分厂担任综合科科长职位，负责对接公司企业管理部下发的各项工作任务，及时在分厂内部进行组织宣传和学习工作，同时将分厂发生的正能量事件第一时间向公司呈报，负责对接财务部及人事部及时更新分厂内部人员明细及信息，并组织分厂及内部活动事项；
20**年-2016年：就职于格力电器（合肥）有限公司生产分厂担任生产总调度职位，负责对生产计划部下达的季度/月度生产指标进行分析和分解，及时对现有的人员产能、设备产能、物料产能等进行分析和上报，负责牵头组织资源解决生产过程中的困难。 |
| 时间 |
公司名称 |
公司性质 |
| 2016-03 - 2017-11 |
合肥浩鲜鲜商贸有限公司 |
私营企业 |
| 所属行业 |
所在部门 |
职位名称 |
离职原因 |
| 快速消费品(食品/饮料/日化/烟酒等) |
总经办 |
超市店长 |
家庭原因，回铜陵 |
| 工作描述 |
| 就职于合肥浩鲜鲜**有限公司（以下简称‘浩鲜鲜生活超市’）任职店长，负责整个生活超市店面的营业、采购、财务、人事等。 |
| 时间 |
公司名称 |
公司性质 |
| 2017-12 - 2018-07 |
合肥万达儿童娱乐有限公司铜陵分公司 |
其他 |
| 所属行业 |
所在部门 |
职位名称 |
离职原因 |
| 娱乐/运动/休闲 |
营运部 |
营运经理 |
个人原因 |
| 工作描述 |
| 就职于合肥万达儿童娱乐有限公司铜陵分公司（简称:铜陵万达宝贝王），任职营运经理职务，根据宝贝王区域相关管理制度及流程进一步管理铜陵宝贝王乐园，从营运品质经营管理（包含卫生，人员，服务，制度，流程等），负责中心日程物料订购和采买，负责团队管理建设及kpi指标分解追踪，负责活动策划，执行统筹和监督实施，以及市场品牌推广计划的实施等，最终以提升业绩和增长利润为宗旨！ |
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联系方式 |
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